第29期 如何在堂會中推行勉導?

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資料整理:林潔瑩

    多倫多中華循道會在英文堂會眾中推行勉導計劃,本刊訪問了該會英語牧師何保旺牧師,請他分享經驗。

問:最初為何你會開始這個勉導計劃﹖
答:有一群年青人從宣教回來,神已將門徒訓練的抱負放在他們的心。四個年青人找我商量,關於被勉導而亦去勉導少年人的事。
問:這勉導計劃的重要性是甚麼?實行了多少年?多少人參加過?
答:這計劃的目標根據《提摩太後書》2章2節:「你在許多見證人面前聽見我所教訓的,也要交託那忠心能教導別人的人。」在這段經文上,指出有四個階段的人:保羅、提摩太、那忠心的人、其他人。這計劃已進行了兩年半,開始時,我勉導四個年青人,他們也去勉導七個少年人。初期的時候進度比較緩慢(例如,四個之中只有一個奉獻作長期宣教士),但現在我正勉導六個年青人,他們也勉導十個少年人。
問:這計劃的形式是甚麼?成員怎樣產生?如何運作?
答:形式根據《提摩太後書》2章2節。我們去勉導別人,而別人也再去勉導其他人,這稱多重性。例如,第一代訓練了三個門徒,這三個門徒(第二代)每人又訓練了三個(第三代)。即是說,第二代訓練了三個及第三代訓練了九個。這多重性的方法最有效。有興趣這計劃的青年人可以找我討論,之後我與同工商量,我又會與他們講解活動內容和有甚麼種類的事奉給他們選擇。受導者與導師大概每月見二次或三次。雖然每次見面的方式可能不同,但他們常常學習神的話、祈禱、分享生活上的經歷。
問:導師及受導者的關係如何?整個計劃對每個人的影響是否深入?
答:導師與受導者相聚時間越多,感情就越深,但亦要他們彼此有開放的心。只要大家坦率,便可以從錯誤中學習及成長,因此這個活動影響了不少參加者。明顯地,導師要學習有規律的靈修生活,皆因勉導活動要滿有與神親密的靈命關係(藉著讀經、懇切禱告)。導師要幫助受導者去經歷神的帶領,及輔導他們面對生活上的衝擊。導師要作好榜樣,與受導者一起學習神的話,及常常禱告。當他們在生活上遇到考驗,學習明白神的旨意,及將神放在首位。受導者要服從導師的提醒,雖然學生可能當時不完全明白。
問:在這勉導計劃中有甚麼苦與樂可以分享?
答:最開心的,是受導者經歷神的恩典、生命改變轉向神、與神有親密關係、凡事榮耀主、能夠為是非黑白站出來(例如:反對未成年飲用酒精飲品)。但仍有苦的地方,最苦的,是看見一些受導者遠離神,或作不正確的決定,這些都令導師傷心非常。我相信我們所經歷的心痛,就如保羅在哥林多教會所經歷的:「我為你們起的憤恨、原是神那樣的憤恨。」(林後11:2)導師與受導者建立了深厚的關係,傷痛便會更深。然而,開心仍是多過傷痛。
問:如何將這個計劃代代相傳、生生不息?
答:我們主要是建立多位愛主的同工,當他們盡心盡性愛主耶穌,別人看見也會跟從,令這個計劃生生不息。保羅寫信給腓利門:「願你與人所同有的信心顯出功效,使人知道你們各樣善事都是為基督作的。」(門6)這個計劃不在於人數多少,當參加者真誠地去渴求主、熱愛主、榮耀主,人數就會不斷增加。
問:如何將勉導計劃介紹給其他會眾?為何中文堂未能推行?
答:我們常常與其他教會的領導者分享這個勉導計劃,他們也很驚訝這計劃的感染力及導師們忠心的事奉,但他們感到比較難在自己的教會實行,他們需要有去作勉導者的抱負及經歷神的帶領。這個計劃是要勉導受導者怎樣每日活出基督,最有效鼓勵其他教會去做,是他們去體驗我們的事工。這個計劃沒有在中文堂進行,原因頗多,而且,大部份在中文堂的都是較年長者,比較難去進行這個計劃。
問:你所投入的時間、資源、心力值得嗎?這個計劃整體的成效如何?
答:我所投入的很值得,就如以上所說,雖然有時經歷傷痛,但最開心的是能看見受導者在主裡成長,及真正愛主。這個計劃仍需不斷的學習,及聽取別人意見。我們仍然從錯誤中學習,仍需要熱心的和願意忠心事奉的人,去參與及衝破障礙。真正的成效,是受導者願意去成為別人的勉導者。最大的得著,是我與年青人一起分享生活上的經歷及挑戰,令他們去追求更多神對他們的造就。