第13期 教會概況調查結果

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填寫問卷的教會數量:60 間分佈在加東、加中、加西區的大、中、小型華人教會

填寫問卷者背景:每間教會的主任牧師或主要負責人

A. 教會狀況

1.  在這調查樣本裏,平均教會成立了十多年。

2.  過去十年,54%的教會曾經更換過主任牧師。

3.  粵語、英語、國語在各教會主日崇拜中都廣泛被使用。

4.  在這調查樣本裏,較多大中型教會,樣本裏的六十間教會包含了全加拿大華人教會信徒總數的三分之一。但大中型教會的增長率倒不及全加拿大華人教會整體的增長率。

5.     70%教會自覺有增長,30%教會自覺停滯或衰退。

6.  自覺有增長的教會,認為增長的因素主要是『經常傳福音』、『講台信息有供應』、『注重小組或團契』、『信徒事奉熱心』、『牧師/傳道人殷勤探訪』等等,其中一些因素自覺跟領導層的表現有關。

7.  自覺停滯或衰退的教會,認為停滯或衰退的因素主要是『信徒遷出多』、『老年信徒多』、『信徒事奉冷淡』、『本區居民較不易接受福音』、『少有門徒訓練課程』等等,這些因素似乎自覺跟領導層的表現無關。

8.  樣本裏的教會,傾向自覺敬拜功能、團契功能、事奉功能表現強。

9.  樣本裏的教會,傾向自覺教育功能、宣教功能、管理功能表現普通。

10. 敬拜形式多數為混合型。

11. 最近六年,85%教會沒有開設新分堂。30%計劃未來五年內開設新分堂。

12. 佈道方式仍以舉行佈道會為主。

13. 支持差傳,以金錢奉獻的方式為主。

14. 差傳經費一般在全年經常費10%以內,但趨向有所增加。會友對差傳的負擔也趨向更加熱心。

15. 教會與其他教會、福音機構、差傳機構或神學院連結合作、配搭事奉方面,一般在『時常』與『偶然』之間。

16. 教會提供社會服務的主要形式是『語言班或技藝班』、『急難救助/捐款』、『老人服務』、『婚姻家庭兩性教育』。

17. 一般對教會更新、信徒生命更新很重視和常推動。

18. 一般對『差傳宣教萬邦更新』頗重視和頗推動。

19. 一般對『教會影響社會更新』的重視和推動程度普通。

20. 一般對『教會影響文化更新』不重視和少推動。

B. 教牧資料

1.  主任牧師或教會主要負責人93%男性、88%四十歲以上、98%屬於第一代移民、87%大學或以上學歷、89%神學院碩士或以上學歷、54%十五年或以上全職事奉經驗。

2.     35%在現時教會事奉五年以下。

3.  一般滿意目前的事奉,並自覺在其中可以發揮恩賜。

C. 附加資料

1.     24%教會現時未有主任牧師,51%教會未有專職粵語傳道,59%教會未有專職國語傳道,34%教會未有專職英語傳道。

2.     20%教會希望聘請一位或多位粵語傳道,24%教會希望聘請一位或多位國語傳道,28%教會希望聘請一位或多位英語傳道。

3.     樣本裏的教會,每年財政預算總額平均為 $521,912

4.     81%教會的本地福音事工經費在全年經常費百分之十以下。

5.     80%教會已擁有堂址(但其中40%未還清按揭)。

6.     19%教會現時未有粵語長執,54%教會未有國語長執,44%教會未有英語長執。(反映不少教會仍以粵語會眾為領導層的主要骨幹。)